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当你的老板是也是你朋友的 7 技巧......

被朋友与你老板听起来会完美的工作环境。但它是通常不那么简单,尤其是如果你的朋友成为你的老板通过以上你晋升。它可以很难分离工作和友谊,和同事们认为你更好的待遇的不满,可能会遇到。你怎么可以维持你们的友谊和和谐的工作环境?这里有一些提示,以帮助...

Table of contents:

  1. 要保持专业
  2. 保持工作 & 友谊单独
  3. 没有任何的特殊待遇
  4. 建设性的批评
  5. 尊重他们的立场
  6. 同意如何发挥它
  7. 不要对他们很气愤

1要保持专业

当你工作跟一个朋友也是你的老板时,永远是专业。不允许一个松弛的态度,蠕变或表现得好像你是 '在这里所有的朋友'。即使在友好的气氛中,应该在所有的时间,保持专业的态度。你的朋友有一个位置来维持,并作为他们的朋友太多代理可以刁难他们。

2保持工作 & 友谊单独

尽你所能分开工作和友谊。你的私人生活远离工作场所,除非事情发生在你的生活,会影响你的工作。一旦你离开工作场所,不要谈论与工作有关的事情。你的老板可能是朋友,但当你在工作时他们是你的老板。

3没有任何的特殊待遇

从来没有期望得到特殊待遇,只是因为你是你的老板的朋友。它是不公平的对你的同事,应该同等对待。也不是公平的你的老板要求你想要得到一个特殊的地位。如果你这样做,在你的同事们之间,您将创建的怨恨和可以让你的工作生活更不舒服。

4建设性的批评

不管你采取批评从你的朋友可能会刺激的提醒自己他们是在 '老板模式' 当他们这么做的。这是他们的工作来管理你的一部分,有时可能涉及听了不舒服的事实。如果你不做,以及你应该,不是它更好,你被告知,以便你能提高你的表现吗?

5尊重他们的立场

总是尊重你的朋友有一个位置来保持。当你在工作时,他们是你的老板,不是你的朋友。所以如果你有任何与他们怎么做他们的工作作为你的老板的问题,提高它与他们冷静和恭敬地。让他们是老板,不要试图让他们感到尴尬以任何方式。

6同意如何发挥它

如果你的朋友提拔你成为你的老板头上,它可以是一个艰难的转变为你们俩。与他们讨论如何你都要处理你们之间的关系的变化。有讨论的形势可以更轻松地处理出现的任何问题。

7不要对他们很气愤

最后,如果你的朋友刚开始时和你等级相同,但被升职,不要怨恨他们准备在你的前面。不管什么原因,他们都认为这份工作的最佳人选。如果你想晋升,你要赚来的 — —,你不应该指望你的朋友来提升你,只是因为你的朋友。

和一位朋友是你的上司一起工作可以很棘手,尤其是如果他们被提拔你上面。如果你是两个专业,您可以处理的情况没有问题。你认为友谊和爱情应该远离工作场所,或者是它最好的地方,交朋友或伴侣吗?


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